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拖欠农民工劳动报酬拒不执行判决罪判处有期徒刑六个月
2023-12-13
拖欠农民工劳动报酬拒不执行判决罪判处有期徒刑六个月 本网最新消息,为了更好保障农民工劳动报酬,捍卫法律威严,近日新邵法院宣判一起拒执罪案件,将法律效果和社会效果相统一。 2021年5月21日,新邵县人民法院判决被告何某某返还周某某工资款60 000元。11月2日,因何某某拒不…
送货司机因劳动报酬与配送公司产生争议最终达成和解讨回一万元
2023-12-13
送货司机因劳动报酬与配送公司产生争议最终达成和解讨回共计一万元 本网最新消息,近日,我们了解到,送货司机因劳动报酬与该配送部产生争议最终达成和解讨回劳动报酬共计一万元。 托克托县劳动人事争议仲裁院速裁庭高效调解一起涉及新就业形态某配送司机劳动争议的案件。 据悉,申请人…
广东佛冈县人民法院和县劳动人事争议仲裁委员发布劳动争议仲裁诉讼衔接机制
2023-10-11
广东佛冈县人民法院和县劳动人事争议仲裁委员发布劳动争议仲裁诉讼衔接机制 广东省佛冈县人民法院和县劳动人事争议仲裁委员会联合发布《劳动争议仲裁诉讼衔接机制》,推进仲裁与诉讼有效衔接,提高仲裁案件的质量和仲裁的权威,为群众解决纠纷提供更加便捷和多元化的渠道,从源头减少劳动争议纠纷进入诉讼。 据悉,今年以来,…
员工向某因拒绝调往外地被甲公司辞退法院判赔偿8万元
2023-10-11
员工向某因拒绝调往外地被甲公司辞退法院判赔偿8万元 本网最新消息,近日,我们了解到,阳新法院审理了一起劳动争议案,员工向某因拒绝调往外地被甲公司辞退,阳新法院依法判决甲公司支付向某赔偿金、加班费等共80516.17元。 案情回顾 甲、乙公司均隶属于某集团。2020年7月15日,向某与甲公司签订《劳动…
某物流公司支付违法解除劳动合同赔偿金具有法律依据应予支持
2023-10-11
某物流公司支付违法解除劳动合同赔偿金具有法律依据应予支持 本网了解到,宋某系某物流公司驾驶员。该公司安全管理激励方案规定:驾驶员激励机制:全责/主责负激励12000元,同责负激励6000元,次责负激励3000元。有责事故驾驶员负激励后予以辞退,驾驶员无过错对驾驶员不予负激励,无责不予负激励。2022年7月3日,宋某驾驶重…
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